自2019年以來,昭化區按照黨中央和省委、市委決策部署,全面開展機構改革和鄉鎮行政區劃調整,扎實完成改革任務。為避免因改革出現工作斷檔,實現食品安全工作無縫化銜接,昭化區建立食品安全“三提醒”制度,掌舵領航,把脈定向,開啟食品安全新航程。
建立食品安全黨政同責履職提醒制度。印發《關于做好食品安全工作提醒事項的函》,制定區領導食品安全工作主要職責提醒清單16張。每年7月,提醒各級黨委政府主要負責人、分管領導及其班子成員按照職責分工加強食品安全相關工作的領導。明確各食品安全委員會成員單位“一把手”為提醒責任人,及時向區委區政府主要領導、分管領導提醒食品安全職能職責,確保各級黨政領導干部食品安全工作履職到位。
建立食品安全機構履職提醒制度。在區級行政機構改革和鄉鎮行政區劃調整后,第一時間提醒各區級相關部門、鎮及時調整、設置本單位食品安全機構,明確分管領導和工作人員,落實職能職責。根據工作需要,及時提醒各級傳達學習政策文件、組織開展學習培訓、履行食品安全職能職責,對專項重點工作相應單位實行個別提醒提示,確保各級各部門有力有序推進食品安全工作。
建立階段性重點工作提醒制度。根據各階段工作重點和季節性食品安全風險,每季度制定食品安全階段性重點工作提醒單,有的放矢,對癥下藥,以清單形式對疫情期間食品安全工作、農村群體性聚餐管理、預防野生菌中毒、食品安全專項整治等行動進行部署。按照“清單制+責任制+銷號制”管理,切實做到目標明確到位、責任落實到位、任務銷號到位,促進全區食品安全工作提質增效。
近年來,昭化區食品安全形勢持續向好,連續10年無較大以上食品安全事故發生。2020年2月,被認定為第二批四川省食品安全示范縣區。
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